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Au sein du
Pôle « Comptabilité Tiers » composé d’une Coordinatrice comptable et de deux Auxiliaires comptables, vos principales missions seront de :

Domaine Clients :
• Assurer, gérer et superviser les missions de crédit management (transférer les données ERP, litiges, assurance-crédit, règlements, relances et lettrage des comptes),
• Assurer et gérer l’intégration des factures des opérations commerciales en comptabilité et assurer les règlements,
• Assurer l’établissement des déclarations (TVA, guichet unique, DEB).

Domaine Fournisseurs :
• Contrôler les prix et quantités, effectuer les réclamations si besoin,
• Rapprocher les factures fournisseurs des bons de réception / bons de livraison,
• Enregistrer et comptabiliser les factures (issues de l’ERP, frais généraux).
• Vérifier, régler et lettrer les comptes.

Contrôle et reporting :
• Répondre aux demandes des interlocuteurs externes (groupe, commissaires aux comptes, etc.) et veiller au respect des procédures de contrôle,
• Participer à la clôture des comptes mensuels et annuels et réaliser le reporting.

  • Comptable Auxiliaire – CDI – F/H

    Au sein du
    Pôle « Comptabilité Tiers » composé d’une Coordinatrice comptable et de deux Auxiliaires comptables, vos principales missions seront de :

    Domaine Clients :
    • Assurer, gérer et superviser les missions de crédit management (transférer les données ERP, litiges, assurance-crédit, règlements, relances et lettrage des comptes),
    • Assurer et gérer l’intégration des factures des opérations commerciales en comptabilité et assurer les règlements,
    • Assurer l’établissement des déclarations (TVA, guichet unique, DEB).

    Domaine Fournisseurs :
    • Contrôler les prix et quantités, effectuer les réclamations si besoin,
    • Rapprocher les factures fournisseurs des bons de réception / bons de livraison,
    • Enregistrer et comptabiliser les factures (issues de l’ERP, frais généraux).
    • Vérifier, régler et lettrer les comptes.

    Contrôle et reporting :
    • Répondre aux demandes des interlocuteurs externes (groupe, commissaires aux comptes, etc.) et veiller au respect des procédures de contrôle,
    • Participer à la clôture des comptes mensuels et annuels et réaliser le reporting.

  • Responsable Commercial BtoB – CDI – F/H

    Paticeo cherche un Manager Commercial BtoB F/H.

    Au sein de
    l’équipe digitale et rattaché(e) à la Directrice Digital, vous participez au
    développement de notre marque Maison Colibri sur le marché des cadeaux
    d’affaires, auprès des entreprises et des CSE (Comités Social économique). Votre
    rôle sera clé pour faire rayonner une marque gourmande et premium auprès de
    nouveaux clients professionnels.

    Vos
    principales missions seront les suivantes :

    Développement
    commercial 

    • Elaboration de la stratégie commerciale
    • Pilotage de la performance : suivi des objectifs et reporting interne via le CRM (Salesforce)

    Prospection

    • Identification de nouveaux prospects, et développement d’une base de données de potentiels clients
    • Gestion de campagnes de démarchage et relances
    • Elaboration de devis et négociations commerciales

    Gestion d’un portefeuille client

    • Gestion d’un portefeuille clients grands comptes
    • Suivi de la relation client et fidélisation/satisfaction client

    Management et suivi des
    objectifs de l’équipe commerciale.

    Poste en CDI au siège à Loudéac (22), 2 jours de
    télétravail par semaine possible.

  • Chef de Projet Acquisition – CDI – F/H

    Paticeo cherche un Chef de Projet Acquisition F/H.

    Au sein de
    l’équipe digitale et rattaché(e) à la Responsable Digital, vous pilotez les
    leviers d’acquisition afin de générer du trafic qualifié et des leads BtoC et
    BtoB.

    Vos principales missions seront les suivantes :

    • Déployer et optimiser les campagnes paid (Meta, Google, LinkedIn, TikTok)
    • Piloter la stratégie SEO avec l’agence
    • Développer le growth BtoB (leadgen, landing pages, coordination commerciale)
    • Suivre la performance et le tracking (GA4, Tag Manager, KPIs)
    • Contribuer à l’organisation des salons

    Poste en CDI au siège à Loudéac (22), 2 jours de
    télétravail par semaine possible.

  • Chef de projet CRM- CDI – F/H

    Paticeo cherche un chef de projet CRM F/H.

    Au sein de l’équipe
    digitale et rattaché(e) à la Responsable Digitale BtoC, vous participez au
    développement de la marque Maison Colibri à la fois sur le digital et les
    ventes e-commerce, et serez garant de toute la relation client.

    Vos principales missions seront les suivantes :

    • Définir et déployer la stratégie CRM BtoC et BtoB
    • Gérer et exploiter la base de données clients (segmentation, enrichissement, analyse)
    • Piloter les campagnes emailing (newsletters) et le cycle de vie client : acquisition, fidélisation, réactivation, réduction du churn
    • Concevoir et déployer des scénarios de marketing automation en BtoC et BtoB
    • Définir et animer la stratégie de fidélisation, suivre les performances et piloter les reportings de connaissance client
    • Manager le service client BtoC : supervision du SAV, gestion des litiges et garantie de la satisfaction client

    Poste en CDI au siège à Loudéac (22), 2 jours de
    télétravail par semaine possible.

  • Chef(fe) de Produits E-Commerce – CDI – F/H

    Paticeo recherche :

    Un(e) Chef(fe) de Produits E-Commerce F/H

    Rattaché(e) à la Directrice Marketing Marques, vous participez au développement actif de l’offre, des nouvelles recettes et du rayonnement de la marque Maison Colibri sur le réseau E-Commerce.

    Vos missions principales :

    Gestion de l’offre E-commerce Maison Colibri :

    • Recommandation et mise en oeuvre des plans Marketing et de la stratégie d’innovation en lien avec les objectifs du réseau E-Commerce
    • Développement des nouveaux formats et des nouvelles recettes de A à Z, en lien avec les services : production, R&D, Qualité et Commerce…
    • Renouvellement des décors des différents packaging (boites métal, calendrier de l’avent…) : Benchmark, idéation, briefing des illustrateurs, validation des décors et suivi de la chaine graphique
    • Développement des outils d’aide à la vente et de mise en ligne des offres
    • Analyse du marché et tendances, veille et recommandations
    • Pilotage de la performance et recommandations
    • Garant(e) du rétroplanning, des process internes et du respect des budgets

  • Responsable Administratif et Financier F/H

    Mission principale

    Piloter la performance économique de l’entreprise en assurant le suivi financier, la construction budgétaire et l’analyse des résultats, tout en accompagnant les équipes dans l’amélioration continue des processus et outils de gestion.

     

    Responsabilités clés

    Pilotage financier

    · Élaborer et suivre les budgets

    · Produire le bilan, compte de résultat et annexes

    · Produire les reportings et tableaux de bord

    · Analyser les écarts (résultats, stocks, coûts, marges…)

    · Assurer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles

    · Superviser la comptabilité générale, auxiliaire (clients/fournisseurs) et analytique

    · Garantir la fiabilité des écritures comptables

    · Établir et contrôler les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.)

    · Assurer le respect des normes comptables et réglementaires

    · Gérer les relations avec les commissaires aux comptes et administrations

    · Suivre la trésorerie et les flux bancaires

    · Superviser les paiements et encaissements

    · Assurer les rapprochements bancaires

     

    Analyse & performance

    · Proposer des axes d’amélioration de la performance économique

    · Réaliser des études ponctuelles (investissements, projets, appels d’offres…)

    · Mettre en place des indicateurs de suivi pertinents

     

    Organisation & outils

    · Déployer et améliorer les outils de gestion et systèmes d’information

    · Structurer les processus de contrôle de gestion

    · Planifier et coordonner les étapes budgétaires

     

    Management & coordination

    · Animer des projets et des réunions transverses

    · Accompagner les équipes (formation, montée en compétences)

    · Participer au recrutement et à l’intégration

    · Assurer la communication des résultats et indicateurs

  • Assistant(e) Qualité – CDI – F/H

    Rattaché(e) à la Responsable Qualité du site de production, vous contribuez à la mise en place de la politique Qualité de l’entreprise sur le site de production en binôme avec un Assistant Qualité et avec la collaboration de la Contrôleuse Qualité, la direction du site et les autres fonctions du site et de l’Entreprise. Nous vous proposons de travailler sur les missions suivantes :

    Missions :

    • Contribuer à la formation du personnel du site de production en terme de bonnes pratiques de fabrication et d’hygiène
    • Participer au traitement du non-conforme et au suivi du Plan d’Amélioration de la Qualité
    • Participer à l’animation du Système de Management de la Qualité et de la Sécurité des Denrées Alimentaires (gestion documentaire)
    • Surveiller les produits et l’environnement de travail selon le plan de contrôle défini
    • Réaliser des audits internes et en assurer le suivi
    • Réaliser des analyses et gérer l’envoi et le suivi des analyses en laboratoire externe
    • Participer à l’élaboration des cahiers des charges clients
    • Participer à la démarche HACCP

  • DSI – Chargé Fonctionnel ERP / Environnement industriel – CDI – F/H

    Dans un
    contexte industriel en forte évolution, notre Direction des Systèmes
    d’Information renforce son équipe Fonctionnelle, véritable trait d’union
    entre les métiers et le SI.
    Nous
    recherchons aujourd’hui un(e) professionnel(le) expérimenté(e) souhaitant s’impliquer sur des sujets concrets, structurants et à fort
    impact opérationnel    , au cœur de la performance de l’entreprise.

    Au sein de
    l’équipe Fonctionnelle, vous intervenez sur un volume important de projets
    et d’évolutions     liés aux applications métiers, principalement autour de
    l’ERP.

    Votre action
    s’inscrit directement dans la performance de l’entreprise, avec un impact
    immédiat sur la fluidité des flux, la fiabilité des données et l’organisation
    des équipes métiers.

    Vos principales
    missions :
    – Analyser les besoins fonctionnels des métiers (production, logistique, qualité, finance, RH…) et comprendre finement les flux industriels.
    – Participer à la définition des processus cibles, aux spécifications fonctionnelles et aux projets d’évolution du SI.
    – Paramétrer l’ERP et les applications métiers, accompagner les mises en production et les phases de recette.
    – Assurer le support fonctionnel (N1/N2), analyser les anomalies et piloter la maintenance curative.
    – Contribuer activement à la conduite du changement : animation des key-users, formation, documentation et accompagnement terrain.
    – Garantir la cohérence fonctionnelle, la qualité des référentiels et la fiabilité des données.

  • Technicien(ne) Qualité – CDI – F/H

    Paticeo recherche :

    Un(e) Technicien(ne) Qualité en CDI

    Rattaché(e) à la Responsable Qualité du site de production, vous contribuez à la mise en place de la politique Qualité de l’entreprise sur le site de production en binôme avec une Assistante Qualité et avec la collaboration de la Contrôleuse Qualité, la direction du site et les autres fonctions du site et de l’Entreprise :

    • Contribuer à la formation du personnel du site de production en terme de bonnes pratiques
      de fabrication et d’hygiène
    • Participer à l’animation de la culture qualité
    • Participer au traitement du non-conforme et au suivi du Plan d’Amélioration de la Qualité
    • Réaliser les plans de contrôles sur matières premières et produits finis
    • Gérer l’envoi et faire le suivi des analyses en laboratoire externe
    • Participer à la mise à jour documentaire
    • Réaliser les audits hygiène et des bonnes pratiques de fabrication
    • Participer à la réalisation des audits internes